互盛雲端人資系統協助裕隆行國際運通數位轉型，人資系統整合門禁管理系統，出缺勤管理更便利。

導入辦公協同，讓台灣怡海團隊減少30％電話溝通往返，並記錄專案文檔和工作歷程。

林承志說人事總帳雲端系統，能夠對不同茶農分別記帳，再對照損益表，清楚知道茶農執行狀況。

傳統企業用雲端人資系統，建立明確人事差勤管理制度，無須硬體設備投入，訂閱制無負擔。

導入互盛HR系統後，人事、薪資系統全部無紙化，打卡線上打、請假線上請，就交給人事總帳。