還在使用打卡片打卡？那外勤團隊怎麼管？
還在使用人工計算薪水？那Excel算完誰來檢核？

因應科技發展日新月異，互盛提供人事系統、線上打卡整合出勤系統(出勤紀錄符合勞基法)、行動簽核、薪資計算等雲端服務，協助企業數位轉型，善用工具大幅提升辦公效率！

減少人工作業時間及失誤率，是人事系統的價值，人事薪資系統可取代Excel人工計算，透過雲端系統輕鬆整合出缺勤紀錄，節省往來校對紙本假單、出差單據，降低人力成本。延伸閱讀：勞動事件法新制上路，人資準備好因應了嗎？
 

欲了解互盛人事系統？請參考以下案例

宏林行銷公司ｘ人事系統，提升薪資計算作業效率

● 系統導入前
會計每到月底得花1-2天，核對出缺勤紀錄、計算薪資及工作獎金，費時費力。

● 系統導入後
系統只要不到半小時即可完成該月薪資計算。且人事管理數位化，導入線上打卡、線上請假／排假功能，行動簽核取代紙本作業，節省主管與同仁往來溝通時間；另外，系統也支援線上預約會議、待辦事項提醒等，運用線上雲端服務，大幅提升辦公協同效率。

雲端人事系統協助企業人事管理更省時

當網路成為現代人生活的日常習慣，當許多品牌藉著網路奠定名聲，網路行銷成為一種全民運動，上至年營業額上數千億的跨國企業，下至剛剛創業的中小企業，都極欲利用網路幫自己一把，提高品牌曝光率、增加產品銷售率。宏林跨媒體整合行銷公司就是站在網路行銷的浪頭上，從一間只有3個人的小公司慢慢擴大到20人規模的中小企業，無論業務範圍、員工人數都仍在擴張中，宏林跨媒體總經理劉治宏表示，當公司人員來到一定數量後，如何管理就成為一大問題，靜心搜尋比較後，選擇了震旦雲，它的人事管理、薪資計算系統都快速簡便，讓公司更有競爭力。

公司規模大，各種紙本單據也就多了起來。劉治宏說，打卡單、請假單、器材預約單、薪資單.....，零零種種加起來近百種單據，連他看得都受不了更遑論員工，他仔細思考，若員工時間都花在處理這些單據上，不僅對員工來說是一種消耗，對公司更是最無效的浪費，因此，他開始思考雲端辦公室的解決方案。

自從導入震旦雲-雲端辦公室後，所有辦公資源、人事、薪資系統全部無紙化，線上打卡、線上請假、預約會議、交辦事項全部線上解決，若有需要再開會討論，公司效率提高不少。例如：以前公司會計每到月底就得花上1~2天，來核對出勤紀錄、計算薪資、工作獎金，現在月底只要打開雲端系統，不到半小時就全部計算完畢，且是電腦計算，幾乎不會出錯，讓公司順利數位轉型成功！

 

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